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近日，東海公司召開2013年質量管理年活動總結表彰大會暨2014年6S管理年活動啟動儀式，公司各級管理人員、車間班組長等參加了本次會議。
　　
　　總工程師高林對2013年質量管理年活動進行了總結陳述。過去的一年，在公司各部門的共同努力下，我們開展了形式多樣的質量管理活動，規范了產品自檢、互檢制度；完善了供應商管理體系；大力推進質量培訓；開展質量知識競賽、技能提升比武、質量信得過示范崗評比、質量問題圖片展、員工合理化建議等活動，全面提升質量管理水平，為建立健全*的質量管理模式夯實基礎。
　　
　　質量部陳萍總結了2013年供應商管理工作，重申“產品質量是制造出來的，而不是檢驗出來的”質量管理理念。提出2014年公司質量管理工作計劃，鞏固質量年改善成果，把質量管理工作納入績效考核制度中去。結構車間副主任發布了”QC小組攻關成果，充分體現了廣大員工在技術改進、質量提升等方面的聰明才智。會議還對2013年度質量工作“*個人”、“*班組”進行了表彰和獎勵，公司領導為獲得表彰的*員工和班組頒發了榮譽證書和獎金。
　　
　　隨著大屏幕畫面的定格，總宋娜宣布2014年6S管理年活動正式啟動。管理部從區域定置，設施改善、可視化管理、績效考評等方面對6S管理年推進計劃進行了詳細說明，為全面推動6S管理年提出了具體要求。zui后，總結發言。首先對受表彰的班組和個人表示祝賀，肯定了質量管理年活動取得的成就，希望各部門繼續加大對產品質量的重視程度，從管理、制度、培訓、投入等方面著手，提升全員質量意識。6S管理年的序幕已經拉開，各部門應繼續秉承勇于開拓，敢于擔當的意志，從“一個目標，兩個原則，三個意識，四個成果”入手，把6S管理年的工作做細做實，共同為“河北經緯走向化市場”的夢而努力奮斗。